Waarom werk jij op de peuter(plus) groep?

Vol spannende verhalen over olifanten en prinsessen in de zandbak komen de peuters uit Utrecht bij je binnen. Opa die kan toveren, kabouters in het bos en de mooiste vakantieavonturen. Hun fantasie draait op volle toeren en de mooiste prietpraat volgt elkaar in rap tempo op. De peuters op jouw groep worden steeds zelfstandiger. Ze willen het liefst alles zelf doen en ontdekken. Zelf de rits dicht doen, zelf je bord en beker pakken. En hoe fijn is het dat jij er bent om ze te helpen en te begeleiden. Door samen met de peuters te experimenteren en kennis te verzamelen, door vragen te stellen en antwoord te geven. Je stimuleert ze in hun zelfstandigheid, je begeleidt ze in het samenspel met vriendjes en vriendinnetjes en helpt steeds meer het onderscheidt te maken tussen fantasie en werkelijkheid. Ze worden groot en wijs. Klaar voor de volgende stap, school.

Om dit mogelijk te maken vind je als pedagogisch medewerker bij Kindergarden Utrecht:

Een inspirerende (werk)plek voor jou als pedagogisch medewerker en de kinderen

Onze vestigingen zijn qua concept en inrichting bijzonder: alles is afgestemd op de belevingswereld van de peuters bij jou op de groep. Alle materialen staan bijvoorbeeld op ooghoogte. En er is speelgoed dat ze uitdaagt om hun motoriek, fantasie en creativiteit te gebruiken. Zo functioneert de ruimte als extra pedagoog en kan jij als pedagogische medewerker een stapje terug doen en een observerende rol aannemen. Het is geen speelparadijs, maar een leerrijke omgeving.

Blijf jezelf ontwikkelen als pedagogisch medewerker

Vanaf het moment dat je bij Kindergarden komt werken, investeren we in jouw ontwikkeling. Dat doen we vanuit onze eigen Kindergarden Academie. We zorgen dat je getraind wordt in wat je moet weten en kunnen om je werk goed te doen. Maar we bieden je ook begeleiding, coaching of trainingen op persoonlijk vlak, in aansluiting op jouw talenten en/of de fase in jouw leven. Wat heb jij nodig om je werk goed te doen? Hoe kan je je talenten ontwikkelen?

Tijd en ruimte om je echt te focussen op je vak, de kinderen

Samen met je team draag je de verantwoordelijk voor het draaiende houden van de vestiging. Met elkaar en voor elkaar, dat vinden we belangrijk. We werken op iedere vestiging met een vrijgestelde vestigingsmanager, huishoudelijk medewerker, pedagogisch expert en een preventiecoach. Door deze keuze in de organisatiestructuur op de vestiging, kan jij je bezig houden met wat echt belangrijk is, het kind.

Wat bieden wij jou als pedagogisch medewerker nog meer?

Een fijne, inspirerende werkomgeving op de mooiste locaties in Amsterdam. Plezier met je collega’s. Trots zijn op je organisatie. Daar gaan we voor bij Kindergarden. Ga je aan de slag op bij Kindergarden in Utrecht dan kom je terecht bij een Great Place to Work.

• Een contract voor 12 maanden, daarna bieden we je bij goed functioneren gelijk een contract voor onbepaalde tijd
• Je ontvangt een salaris conform de cao kinderopvang. Dit betekent een salaris van € 2.188 – € 3.293 in schaal 6 of 7, afhankelijk van opleiding en werkervaring. Bij Kindergarden bieden wij je de mogelijkheid om door te groeien van pedagogisch medewerker in schaal 6 (€ 2.188 – € 2.979) naar senior pedagogisch medewerker in schaal 7 (€ 2.490 – € 3.293)
• We vergoeden je reiskosten voor het OV volledig. Als je met de auto komt (ongeacht de reisafstand) bedraagt dit 21 cent per KM.
• 8% vakantietoeslag, uitbetaald in mei
• 3% eindejaarsuitkering, uitbetaald in december
• 29 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur per week)
• Verder hebben we nog meer goede arbeidsvoorwaarden waaronder aanvullende collectieve zorgverzekering, een fietsplan, 5% korting wanneer je jouw eigen kind(eren) plaatst bij Kindergarden en een aanbrengpremie van €600 voor het aanbrengen van nieuwe collega’s.
• We zorgen voor een inspirerende en professionele werkomgeving op de mooiste locaties, waar we veel aandacht geven aan licht, rust en ruimte
• Op iedere vestiging is er ondersteuning van een huishoudelijk medewerker, pedagogisch expert en werken we met een vrijgestelde vestigingsmanager waardoor jij je volledig kunt focussen op de kinderen
• Via onze eigen Kindergarden Academie bieden we je een ruim assortiment aan trainingen en workshops aan passend bij jouw ambities, talenten, wensen of levensfase.
• Je werkt met ons pedagogisch programma Wereldwijs. Dit geeft je de rust, het vertrouwen en duidelijke handvatten om je werk te doen
• Per januari 2023 betaal je voor de opvang van je eigen kind(eren) bij een van onze vestigingen het maximale uurtarief dat je vergoed krijgt via de kinderopvang toeslag (KOT). Jouw korting is dus het verschil tussen het uurtarief van de vestiging waar je je kind(eren) naar toe brengt en het maximale kinderopvang toeslag uurtarief (KOT).

Wat vragen we van jou?

Je deelt met ons de passie voor de begeleiding en ontwikkeling van peuters. Dit is wat jij het allerliefste doet. Je laat je graag meeslepen in de fantasierijke verhalen van de peuters en kent altijd een antwoord op de vraag: Waarom?
Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse opvang en verzorging kinderen, wat maakt dat je in het bezit moet zijn van een diploma (MBO3, MBO4 of HBO) die jou kwalificeert om te werken in de kinderopvang

Ben jij gekwalificeerd om te werken in de kinderopvang? Doe de check hier